వృత్తి వికృతీకరణ - రోజువారీ జీవితంలో వారి వృత్తిపరమైన లక్షణాలను మరియు నైపుణ్యాలను పెద్ద బదిలీ చేయడం ద్వారా. ప్రొఫెషనల్ వైకల్పికకు ఉదాహరణలు చాలా పెద్దవి మరియు అవి అనంతంగా జాబితా చేయబడతాయి.
మనలో ప్రతి ఒక్కరూ తన జీవితంలో ఎక్కువ పనిని గడుపుతారు మరియు వ్యక్తిగత జీవితానికి ఏ వృత్తిపరమైన నైపుణ్యాలు మరియు అలవాట్లను మేము తెలియకుండానే బదిలీ చేస్తాము. ఒక వ్యక్తి జీవితంలో ఏమి చేయాలో నిర్ణయిస్తారు అలాంటి వినాశనం కోసం. అన్ని తరువాత, మీ మార్గంలో ఒక వ్యక్తిని కలిసినట్లయితే, నిరంతరం సరిగ్గా ఏమి చేయాలో సూచిస్తూ, అతను అప్రమత్తంగా ఒక ఉపాధ్యాయుడు అని మీరు నిర్ణయించుకుంటారు. మీ వ్యక్తిగత సమస్యలను పరిష్కరించడానికి ప్రయత్నిస్తున్న ఒక స్నేహితుడు, మీరు ఒక మనస్తత్వవేత్తను పరిగణలోకి తీసుకుంటారు. పైన పేర్కొన్నదానిలో, వృత్తిపరమైన రూపాంతరం యొక్క భావన అభివృద్ధి చెందుతుంది.
పర్సనాలిటీ యొక్క ప్రొఫెషనల్ డిఫార్మేషన్
వ్యక్తి యొక్క వృత్తి వైకల్పిక అనేది వ్యక్తిత్వ మూసపోత పద్ధతులు, సమాచార మార్పిడి, ప్రవర్తన, అలాగే పాత్ర, వృత్తిపరమైన కార్యకలాపాల దీర్ఘకాల పనితీరు ప్రభావంతో వచ్చే మార్పుల మార్పు. ఒక వ్యక్తి యొక్క ప్రొఫెషనల్ వైకల్పికపై ఏ విధమైన వృత్తులు మరింత లోబడి ఉంటాయి? అన్నింటిలో మొదటిది, ఆ వృత్తుల ప్రతినిధులు, వీరి కార్యకర్తలు ప్రజలతో - నాయకులు, కార్యకర్తలు, మనస్తత్వవేత్తలు, ఉపాధ్యాయులు మరియు అధికారులతో సంబంధం కలిగి ఉన్నారు. వైద్య మరియు సైనిక రంగాల్లోని ఉద్యోగులు, అలాగే ప్రత్యేక సేవల ఉద్యోగులు కొంచెం వృత్తిపరమైన వైకల్యంతో ఉన్నారు.
ఉద్యోగుల వృత్తి వైకల్పనం నిలకడగా లేదా ఎపిసోడిక్గా, సానుకూలంగా లేదా ప్రతికూలంగా ఉంటుంది, మరియు ఉపరితల లేదా ప్రపంచవ్యాప్తంగా ఉంటుంది. ఒక నియమం వలె, ఇది ప్రవర్తన మరియు పద్దతి యొక్క మర్యాదలతోనే కాకుండా, వ్యక్తి యొక్క బాహ్య రూపంలో కూడా కనబడుతుంది.
వృత్తి వైకల్పము యొక్క రకాలు
- సాధారణ వృత్తిపరమైన వైకల్యాలు ఒక నిర్దిష్ట వృత్తిలోని కార్మికులకు విశేషమైనవి. ఉదాహరణకు, "యాంటీసోషల్ పర్సెప్షన్" యొక్క సిండ్రోమ్ ద్వారా చట్ట అమలు అధికారులను వర్ణించవచ్చు, దీనిలో ప్రతి వ్యక్తి ఒక సంభావ్య ఉల్లంఘకుడిగా గుర్తించబడింది;
- స్పెషల్ ప్రొఫెషనల్ వైకల్పనలు - వైకల్పిక సమాచారం స్పెషలైజేషన్ ప్రక్రియలో తలెత్తుతాయి. ఉదాహరణకు, ఒక న్యాయవాది - వనరుల, ప్రాసిక్యూటర్ - ప్రాసిక్యూషన్;
- ప్రొఫెషినల్-టైపోలాజికల్ వైకల్యాలు - నిర్దిష్ట మానసిక లక్షణాల యొక్క వ్యక్తిత్వంపై విధించిన సంబంధంతో వైకల్యాలున్న రకాలు, వృత్తిపరమైన కార్యాచరణ యొక్క నిర్మాణంలో ప్రతిబింబిస్తాయి;
- వ్యక్తిగత వైకల్యాలు - చాలా వేర్వేరు వృత్తుల కార్మికులకు విశేషమైన వైకల్యాలు. వారు వృత్తిపరమైన లక్షణాల యొక్క అధిక అభివృద్ధిని కలిగి ఉంటారు, తద్వారా కార్మిక మూఢనమ్మకం మరియు బాధ్యత వహించే సూపర్ లక్షణాల ఉద్భవానికి దారితీస్తుంది.
వృత్తి వైకల్పము యొక్క నివారణ
వృత్తిపరంగా వైకల్పికం యొక్క నివారణ అనేది వైకల్పిక యొక్క కనీసావసరాలు మరియు వారి సకాలంలో తొలగింపును గుర్తించడానికి ఉద్దేశించిన పలు నిరోధక చర్యలను కలిగి ఉంటుంది. వృత్తిపరమైన నైతిక వైకల్యాలకు లొంగిపోకండి, మనస్సు నియంత్రణ పద్ధతులను మాస్టరింగ్ చేయడం మొదలుపెట్టి, ప్రమాణాలు మరియు సాధారణీకరణలపై దృష్టి పెట్టాలి. పరిస్థితులను గురించి మర్చిపోకుండా, తక్షణ పరిస్థితుల ఆధారంగా పరిస్థితి గురించి ఆలోచించి, వ్యవహరించండి.
వృత్తిపరమైన వైకల్పికకు కారణాలు ఈ క్రింది విధంగా ఉండవచ్చు:
- పని యొక్క స్వభావం మరియు లక్ష్యాలను అవగాహన లేకపోవడం;
- ఈ రంగంలో పని చేయడానికి ఇష్టపడలేదు;
- ఆత్మవిశ్వాసం;
- తప్పు క్రమశిక్షణ;
- బలహీనమైన నియంత్రణ, లేదా అధికారుల భాగంలో కచ్చితత్వం లేకపోవడం;
- అధికారిక వ్యవహారాలతో ఉద్యోగిని అధికం చేయడం;
- పెరిగిన భయము.
వృత్తి వైకల్పము ఎప్పుడూ చెడ్డది కాదు. అంతేకాకుండా, అనేక ఉపయోగకరమైన ప్రొఫెషనల్ లక్షణాలను విజయవంతంగా రోజువారీ జీవితంలో ఉపయోగించుకోవచ్చు. మరియు వాటిని వదిలించుకోవటం అవసరం లేదు. ఇది వైకల్యం యొక్క ప్రతికూల వ్యక్తీకరణలు అయినా, ఆలస్యం లేకుండా వ్యవహరించాలి. మీరు మీ పనికి బందీగా ఉండకూడదనుకుంటే, మీ ప్రొఫెషనల్ వైకల్యం నుండి వీలైనంత త్వరగా అన్ని ప్రతికూలతను నిర్మూలించడానికి ప్రయత్నించండి.