హానికరమైన పని పరిస్థితులు

పని పరిస్థితులు కార్మికుడిని ప్రభావితం చేసే అన్ని కారణాలు, కార్యాలయంలో లేదా పని స్థలం, కార్మిక ప్రక్రియలోనే అతని చుట్టూ ఉన్న పర్యావరణం. ఉద్యోగిని ప్రభావితం చేయని సేఫ్ పని పరిస్థితులు, లేదా ఈ ప్రభావం స్థిర ప్రమాణాలను అధిగమించదు. అన్ని పని పరిస్థితులలో నాలుగు ప్రధాన తరగతులు ఉన్నాయి: సరైన, ఆమోదయోగ్యమైన, హానికరమైన మరియు ప్రమాదకరమైనవి.

హానికరమైన పని పరిస్థితులు పని వాతావరణం మరియు పనితీరు యొక్క ప్రతికూల పరిస్థితుల్లో పనిచేసే వ్యక్తిని తీవ్రంగా ప్రభావితం చేస్తాయి, మరియు తగిన కాల వ్యవధి లేదా తీవ్రతతో, వివిధ వృత్తిపరమైన వ్యాధులు కూడా సంభవించవచ్చు. ప్రమాదకరమైన మరియు హానికరమైన పని పరిస్థితులు పూర్తి లేదా పాక్షిక వైకల్యం, సోమాటిక్ మరియు ఇతర వ్యాధుల ప్రకోపించడం, సంతానం యొక్క ఆరోగ్యాన్ని ప్రభావితం చేస్తాయి. హానికరమైన పని పరిస్థితుల వర్గీకరణ హాని యొక్క పరిమాణానికి అనుగుణంగా జరుగుతుంది.

  1. మొదటి డిగ్రీ: పని పరిస్థితులు హానికరమైన కారకాలతో సుదీర్ఘమైన అంతరాయంతో పునరుద్ధరించబడిన ఫంక్షనల్ మార్పులకు కారణమవుతాయి.
  2. ద్వితీయ శ్రేణి: పని పరిస్థితులు దీర్ఘ-కాలిక పని (15 ఏళ్ళకు పైగా) తరువాత వృత్తి వ్యాధులకు దారితీసే నిరంతర పనితీరు మార్పులకు కారణమవుతాయి.
  3. మూడవ పట్టా: పని పరిస్థితులు వృత్తి కార్యకలాపాలు, తాత్కాలిక వైకల్యానికి దారితీసే నిరంతర పనితీరు మార్పులకు దారి తీస్తుంది.
  4. నాలుగో డిగ్రీ: పని పరిస్థితులు వృత్తి వ్యాధుల తీవ్రమైన రూపాలు, దీర్ఘకాలిక వ్యాధుల పెరుగుదల, పని చేసే సామర్థ్యాన్ని పూర్తిగా కోల్పోతాయి.

హానికరమైన పని పరిస్థితుల జాబితా

పని పరిస్థితులు హానికరంగా పరిగణించబడతారని వివరించండి. హానికరమైన పని పరిస్థితుల జాబితాను ఉద్యోగి, అతని ఆరోగ్య స్థితి, మరియు భవిష్యత్తులో సంతానంపై ప్రభావం చూపుతున్న అంశాలు సూచించబడతాయి.

భౌతిక కారకాలు:

2. కెమికల్ కారకాలు: కెమికల్ సంయోజనం (యాంటీబయాటిక్స్, ఎంజైమ్లు, హార్మోన్లు, విటమిన్లు, మొదలైనవి) ద్వారా సేకరించిన రసాయన మిశ్రమాలు మరియు పదార్థాలు లేదా జీవసంబంధ పదార్థాలు.

3. జీవ కారకాలు: జీవసంబంధ మిశ్రమాలు మరియు పదార్థాలు (సూక్ష్మజీవులు, కణాలు మరియు బీజాంశం, బాక్టీరియా).

4. కార్మిక కారకాలు: శ్రమ ప్రక్రియ యొక్క తీవ్రత, ఉద్రిక్తత, వ్యవధి.

ఈ కారకాలు, పని పరిస్థితులు వంటివి ప్రమాదకర పని పరిస్థితులతో పనిచేస్తున్నాయి. ప్రమాదకర పని పరిస్థితులతో కూడిన పనిలో ఉద్యోగులకు తప్పనిసరిగా కొన్ని ప్రయోజనాలు మరియు ప్రయోజనాలు ఉంటాయి.

హానికరమైన పని పరిస్థితుల కోసం బయలుదేరండి

వార్షిక చెల్లింపు సెలవులకు ప్రతి ఉద్యోగికి హక్కు ఉంది. అదనంగా, హానికరమైన పని పరిస్థితులు ఉన్నవారికి అదనపు సెలవులకు అర్హులు. ఇది అదనపు చెల్లింపు సెలవుదినం, ఇది ప్రధానంగా అదనంగా అందించబడుతుంది. చట్టాల ప్రకారం, వారు:

హానికరమైన పని పరిస్థితుల ప్రయోజనాలు

చెల్లించిన అదనపు సెలవు పాటు, ఉద్యోగులు కూడా హానికరమైన పని పరిస్థితులు కోసం కొన్ని ప్రయోజనాలు మంజూరు చేస్తారు. అవి: